WmKing.ru

Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )

> Как проверить, чем занимались сотрудники за компьютерами?
kindes
сообщение 5.7.2025, 23:27
Сообщение #1


Знающий
****

Группа: Пользователи
Сообщений: 372
Регистрация: 3.11.2023
Пользователь №: 68 729
На форуме:
0d 15h 8m 16s


Заработано:0.212$
Выплачено:0$
Штрафы:0$
К выплате:0.212$


Пол: мужской



Репутация:   0  


Хочу проверить, чем конкретно занимались несколько моих сотрудников последнюю неделю за компьютерами в офисе, поскольку норму работы они не выполнили. Можете подсказать, как это сделать?
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
 
Ответить в эту темуОткрыть новую тему
Ответов(1 - 4)
familuz
сообщение 5.7.2025, 23:45
Сообщение #2


Подрабатывающий
***

Группа: Пользователи
Сообщений: 166
Регистрация: 6.8.2024
Пользователь №: 68 841
На форуме:
0d 2h 27m 45s


Заработано:0.098$
Выплачено:0$
Штрафы:0$
К выплате:0.098$


Пол: мужской



Репутация:   0  


Единственное, что в голову приходит – историю браузера можно просмотреть. И то, если сотрудники аккуратны, они её наверняка чистят. В таком случае, узнать ничего не получится.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
ehorra
сообщение 6.7.2025, 0:30
Сообщение #3


Знающий
****

Группа: Пользователи
Сообщений: 266
Регистрация: 8.11.2023
Пользователь №: 68 732
На форуме:
0d 4h 17m 43s


Заработано:0.175$
Выплачено:0$
Штрафы:0$
К выплате:0.175$


Пол: мужской



Репутация:   0  


Если не знаете, как посмотреть, что делали на компьютере за последнее время, то Вам стоит ознакомиться с данным материалом https://ba.lanagent.ru/kak-posmotret-chto-d...slednee-vremya/ . В целом, способов существует несколько, но лично мне кажется, что установка специального ПО является наиболее оптимальным решением. С его помощью можно действительно много информации о деятельности сотрудников получать.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Senya93
сообщение 17.4.2026, 23:10
Сообщение #4


Подрабатывающий
***

Группа: Пользователи
Сообщений: 92
Регистрация: 21.2.2024
Пользователь №: 68 776
На форуме:
1d 5h 40m 36s


Заработано:0.218$
Выплачено:0$
Штрафы:0$
К выплате:0.218$


Пол: мужской



Репутация:   0  


Мы вот разработали специальные опросы для наших сотрудников и нужно выборочно иногда их отправлять. Как это можно удобно и быстро делать, кто-то может подсказать?
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
GamovDima
сообщение 18.4.2026, 13:06
Сообщение #5


Вникающий
**

Группа: Пользователи
Сообщений: 68
Регистрация: 21.2.2024
Пользователь №: 68 777
На форуме:
1d 3h 7m 36s


Заработано:0.146$
Выплачено:0$
Штрафы:0$
К выплате:0.146$


Пол: мужской



Репутация:   0  


В прошлом году в нашей компании постепенно сформировалась потребность лучше разобраться, что на самом деле происходит внутри команды: насколько сотрудники удовлетворены рабочими условиями, какие процессы вызывают задержки, и где в целом возникают точки напряжения. Раньше мы пытались собирать обратную связь через Google-формы и переписку в мессенджерах, но в реальности это выглядело довольно разрозненно — ответы приходили с разной скоростью, данные терялись между таблицами, а структурированного понимания ситуации не получалось. В какой-то момент один из коллег предложил протестировать Jinn, и я решил посмотреть, как это может изменить сам процесс. Начал с создания нескольких опросов и довольно быстро заметил, что запуск действительно не требует лишних шагов: анкеты собираются буквально за короткое время, без сложной подготовки и дополнительных инструментов. Как и ожидалось из описания сервиса, запуск опросов оказался действительно быстрым, а сам процесс можно было спокойно выполнять даже с телефона. Дополнительно удобно, что рассылка легко интегрируется в привычные мессенджеры, без необходимости вручную контролировать каждую отправку или дублировать ссылки. По сути, это превратилось в удобный конструктор опросов для сотрудников, где можно быстро собрать нужную анкету под конкретную задачу без лишней бюрократии. Отдельно бросилось в глаза, что система сама отслеживает статус прохождения опросов: видно, кто уже ответил, а кому ещё нужно напомнить. Благодаря этому исчезла проблема «потерянных» участников, и общий уровень отклика заметно вырос уже в первых запусках.
Пользователь в офлайнеКарточка пользователяОтправить личное сообщение
Вернуться в начало страницы
+Ответить с цитированием данного сообщения
Рекламный бот
сообщение
Сообщение #














Рекламное место свободно!
По вопросам размещения свяжитесь с администрацией форума.
Вернуться в начало страницы
Ответить с цитированием данного сообщения

Ответить в эту темуОткрыть новую тему
3 чел. читают эту тему (гостей: 3, скрытых пользователей: 0)
Пользователей: 0

 



- Текстовая версия Сейчас: 21.4.2026, 7:36