![]() |
Здравствуйте, гость ( Вход | Регистрация )
![]() |
SyndicateG |
![]()
Сообщение
#1
|
Начинающий ![]() Группа: Пользователи Сообщений: 24 Регистрация: 17.8.2021 Пользователь №: 65 206 На форуме: 0d 1h 41m 6s Пол: мужской Репутация: ![]() ![]() ![]() |
![]() Добро пожаловать на страницу Syndicate Group Что такое Syndicate? Syndicate это: топовая команда медиабаинга крупнейшее performance marketing агентство в Европе десятки тысяч депозитов в месяц 55 баеров в команде Более 5 лет на рынке мы закупаем трафик на 70 разных стран. Наша цель - привлечение качественных пользователей для наших клиентов и помощь другим медиабаинговым командам! Наши преимущества: - Наш креативный отдел точно знает, как привлечь аудиторию к продукту - Антифрод система защищает наших клиентов от некачественного трафика - Технологии автоматизации трафика генерируют максимальную прибыль от инвестиций Что мы предлагаем? Мы готовы начать сотрудничество с целыми командами и количественно увеличивать их объемы, предоставляя необходимые ресурсы для закупки трафика! Откликаются наши ценности? - Свяжись с нами |
![]() ![]() |
SyndicateG |
![]()
Сообщение
#2
|
Начинающий ![]() Группа: Пользователи Сообщений: 24 Регистрация: 17.8.2021 Пользователь №: 65 206 На форуме: 0d 1h 41m 6s Пол: мужской Репутация: ![]() ![]() ![]() |
![]() Какими качествами должен обладать руководитель? ![]() Любой руководитель рано или поздно задумывается о том, как ему стать лучше, и какие навыки нужно прокачать. И сегодня мы собрали ТОП-5 основополагающих лидерских качеств, которые ценятся во многих компаниях, в том числе и в Syndicate Group ![]() - Понимает возможности каждого члена команды. Сильный руководитель всегда стремится разобраться, кому какие задачи можно поручить. Он старается делать все возможное, чтобы люди росли быстрее и брали на себя все более сложные задачи, не боясь ошибок и экспериментов. - Готов нести ответственность за результат и ошибки команды. Для команды важно чувствовать поддержку и участие своего руководителя. Сотрудники должны понимать: если возникнет проблема, они смогут прийти и посоветоваться с руководителем. - Умеет правильно формулировать цель. Руководитель должен не просто ставить задачу, а также и объяснять ее цель: чего может достичь компания, или как улучшится жизнь команды. Иногда задачи кажутся неинтересными и откладываются только потому, что люди не понимают, для чего они их делают. - Умеет переучиваться. Хороший руководитель всегда ставит под сомнения собственные знания. Тем более в арбитраже, где невозможно оставаться в строю без умения подстраиваться под постоянно меняющиеся условия, критического мышления и отказа от неактуальных идей. - Умеет развивать личную эффективность. Одно из сильных качеств руководителя — умение правильно расставлять приоритеты. Помни, что у любого человека есть свои промежутки активности, и старайся выполнять сложные задачи именно в то время, когда ты наиболее результативен. Руководитель — пример для своей команды. А это значит, что те качества, которые ты будешь развивать в себе, обязательно со временем проявятся и в твоих сотрудниках. Команда Syndicate Group ![]() |
![]() ![]() |
![]() |
Текстовая версия | Сейчас: 2.4.2025, 11:01 |